各學院團委：
為進一步加強基層團組織建設(shè)，增強基層團組織活力，切實發(fā)揮學院團委的作用，逐步達到“支部建設(shè)好、班子建設(shè)好、主題活動好、陣地建設(shè)好”的標準，形成良好的基層工作秩序，提高團員的綜合素質(zhì)，推進我校共青團工作再上新臺階，根據(jù)《關(guān)于修訂< 華北水利水電大學分團委量化考核辦法（試行）>的通知》（華水團字［2013］14號）文件要求，決定開展2014年度分團委工作量化考核，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、組織領(lǐng)導：
1.成立分團委工作量化考核領(lǐng)導小組，全面負責考核工作。
組 長：石 品
副組長：費 昕 李尚可
成 員：（按姓氏筆劃排序）
丁仁偉 劉術(shù)永 劉麗麗 畢雪燕 吳慧欣 宋凱果
張淙皎 李志國 李幸福 李勝機 周俊勝 武蘭英
范功偉 榮四海 康長春 曹 震 韓玉潔 楚清河
潘建波
2.領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，設(shè)在校團委，具體負責協(xié)調(diào)組織考核工作進行。
主 任：宋凱果（兼）
成 員：（按姓氏筆劃排序）
卞小華 王 婧 馮 慧 史月梅 任智霞 孫夢青
吳菲菲 楊 莉 李 威 邵聰聰 周 文 榮文龍
趙 釗 徐志遠 柴延艷 賈振亮 崔 棟 程 霞
董 行
3.成立考核工作小組，具體實施對各學院分團委工作量化考核。
第一小組：
組 長：王 婧
成 員：卞小華 史月梅 邵聰聰
考核對象：思想教育與宣傳、心理健康教育
第二小組：
組 長：程 霞
成 員：董 行 柴延艷 徐志遠
考核對象：組織建設(shè)
第三小組：
組 長：李 威
成 員：賈振亮 榮文龍 吳菲菲
考核對象：校園文化建設(shè)、社會實踐與志愿服務
第四小組：
組 長：楊 莉
成 員：崔 棟 馮 慧 任智霞
考核對象：科技學術(shù)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
第五小組：
組 長：周 文
成 員：孫夢青 趙 釗
考核對象：學生組織工作、作風建設(shè)
二、工作步驟及要求：
1．考核工作動員階段（12月16日-12月18日）
召開考核工作小組會議，安排部署2014年度分團委工作量化考核，?？己斯ぷ餍〗M辦公室解釋考核具體細則。
2．分團委自評階段（12月19日-12月25日）
各分團委根據(jù)《關(guān)于修訂＜華北水利水電大學分團委量化考核辦法（試行）＞的通知》（華水團字［2013］14號）文件要求，認真填寫《華北水利水電大學分團委工作自查統(tǒng)計表》，積極準備觀測點支撐材料，并撰寫工作總結(jié)報告，12月25日前提交考核工作辦公室。
3．考核工作小組初評階段（12月26日-12月28日）
考核工作辦公室審查各分團委提交的自查統(tǒng)計表和工作總結(jié)報告?？己斯ぷ餍〗M考核檢查各學院分團委工作，采取查看資料、學生座談會等形式，重點考核思想教育與宣傳、組織建設(shè)、校園文化建設(shè)、社會實踐與志愿服務、科技學術(shù)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、學生組織工作、作風建設(shè)等八個方面56個觀測點的工作，由各組組長組織審定考核學院各項觀測點結(jié)果。需進行考核評比確定成績的觀測點，由考核工作辦公室召開考核工作小組會議評定考核成績。
4.考核初評結(jié)果公示階段（2014年12月29日-31日）
考核工作辦公室通過校園網(wǎng)公示各分團委工作總結(jié)報告及量化考核表中56個觀測點成績。若有異議，在公示期內(nèi)向考核工作辦公室申請復議。
5.共青團特色與創(chuàng)新工作匯報會（時間、地點另行通知）
校團委組織召開共青團特色與創(chuàng)新工作匯報會，各分團委依托年度工作，重點結(jié)合特色與創(chuàng)新工作方面向考核領(lǐng)導小組進行匯報（8分鐘PPT展示）?？己祟I(lǐng)導小組結(jié)合匯報情況進行投票，評定特色與創(chuàng)新工作方面考核成績?？己斯ぷ鬓k公室結(jié)合初評匯總最終評定成績。
附件：
附件1：華北水利水電大學分團委工作量化考核指標體系（試行）.doc
附件2：華北水利水電大學分團委工作自查統(tǒng)計表.doc
校團委
2014年12月16日
